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El proyecto de inclusión vincula a los discapacitados

viernes, 08 de agosto de 2008

ENSEÑANZA. La instrucción se basa en la enseñanza de las tecnologías de comunicación e información, preparación en el ámbito laboral, para discapacitados, y desarrollo personal y autoestima.

Desde el mes pasado varias personas con capacidades distintas reciben capacitación en Puyo como parte del programa para la inclusión laboral, que es impulsado por la presidencia de la republica y que se realiza en Cuenca, Guayaquil, Puyo y Quito.
Dinámicas al aire libre y clases teóricas, que son impartidas en las aulas, son parte de las jornadas diarias que cumplen los 20 participantes, que pone su mejor esfuerzo para asimilar las enseñanzas impartidas por los facilitadores.
Estas actividades se realizan en las instalaciones de la Asociación Provincial de Impedidos Físicos de Pastaza, situado en Puyo. Son diversas las temáticas se enseñan, con la finalidad de preparan a los discapacitados, para a futuro puedan ejercer con normalidad un empleo. Permanecen desde las 14:00 hasta las 19:00 en el sitio de lunes a viernes para cumplir con las 80 horas, que les permitirá hacerse acreedores a un certificado extendido por el Secap.
Con el certificado podrán ser tomados en cuenta para la reinserción laboral, pues la ley exige que las empresas, sean estas públicas y privadas, tienen que tener el 2% del total de su personal compuesto por personas con alguna discapacidad.
Tres son las temáticas impartidas en la instrucción: las tecnologías de comunicación e información (computación e informática); preparación en el ámbito laboral, para discapacitados (contratos, reglamentos, y leyes laborales para discapacitados); y finalmente desarrollo personal y autoestima.
Según Víctor Hachi, uno de los facilitadores del proyecto, en la provincia de Pastaza este el segundo grupo que recibe formación. En la primera fase 30 personas participaron.
También mencionó que ha sido difícil encontrar a las personas con capacidades especiales, pues la mayor parte de ellas habitan en las zonas rurales. “Hemos hecho un trabajo arduo para buscar personas con discapacidad que puedan ser parte del programa, pues en la zona urbana de Puyo, existen pocos y la mayoría habita en las zonas periférica”, aseguró Hachi. “Hay muchas personas que están ocultas y no quieren dejarse ver, por diversas razones, y dificulta que la formación llegue a todos los sectores”, agregó.
En cuanto a la continuidad del proyecto Hachi mencionó que esto dependerá de una evaluación que se realice del trabajo hecho en las cuatro provincias, pues hay que tomar en cuenta que este es un plan piloto que está en proceso de prueba.
Para el 28 de agosto los facilitadores de las cuatro provincias se reunirán en la capital de la Republica para analizar los resultados del proyecto y de acuerdo a ello se determinará la continuidad o la finalización.
Según Hachi, por ahora quines están a cargo del programa no están en la capacidad de ofrecerles trabajo inmediato a quines ya obtienen los certificados. Sin embargo acotó que existe otra organización que se está encargando de capacitar a los dueños de empresas para que amplíen las plazas de trabajo para los discapacitados.